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“创优争先”活动专栏
新豪天地:创先争优活动简报(一)
点击数:  添加日期:11年07月29日  

【编者按】上半年以来,全院党员干部职工将“打造新三甲、建设新四院”作为创先争优活动的目标,以强烈的责任感和使命感,以科学发展的精神,凝心聚力、团结奋进,顺利通过了“三甲”中期评估,四个专科成功创建成为省级临床重点专科。在医院“三甲”中期评估和省重点专科建设的日日夜夜里,涌现出许多感人事迹和先进典型,现摘编部分,供大家学习。

 

团队介绍

创建显实效  家和撒温情

——妇产科优秀团队介绍

2011上半年,对于妇产科全体职工来说是难忘的半年,是辛苦的半年,更是喜悦的半年。在“创先争优”活动深入开展的进程中,在党员干部的积极带领下,通过全体职工的共同努力,妇产科顺利通过了“三甲”复评、省级重点专科评审、市级助产技术等多项省市级重大检查,取得了突破性的进展。这些成绩的获取,不是个人能力所能达到的,是妇产科团队强大的凝聚力让她们孜孜以求,奋然前行。

妇产科是一个积极进取、团结互助的优秀团队。在争创省级重点专科期间,全体党员干部以吴孟超、杨善洲先进事迹鞭策、勉励自己,科主任余进进提出了“奋战二十天,更上一层楼!”的口号,全体党员干部率先响应,身先士卒,默默奉献,在她们崇高精神的感召下,全体职工利用休息日及晚上加班加点,整改完善,顺利通过省级重点专科评审。喜讯传来,妇产科上下一片欢腾,几代人的愿望终于实现了!创建口号一路唱响,病人收治一路攀升,上半年手术量比去年同期增长3.47%,妇产科团队用双赢的工作业绩论证了她们的优秀。

家和万事兴!妇产科人崇尚和谐,希望科室氛围像一个大家庭一样和乐、和美。科里退休留用的黄文琴医生不幸遭遇车祸,手术抢救急需用血,科里同事自发互助献血并捐款,滴滴热血绵绵深情,温暖了一颗心,凝聚了一群人,黄文琴在大家的关心下顺利康复;不论是逢年过节,还是平常活动,大家都想到邀请退休的老同志一道参加,让他们消除“人走茶凉”的感觉,体会和谐大家庭的温暖;在职的同事更像兄弟姐妹般和睦相处,生病时,科里有人慰问,分担忧伤和烦恼;家有喜事,大家送去祝福,分享幸福和快乐。和谐的科室氛围,使彼此多了一份信任和关心,少了一份怀疑和猜忌,工作中更能合作无间、开拓奋进。

    创先争优活动的深入开展,更使她们领悟“先进”和“优秀”不是凭空而来,是在工作中付出了辛劳和汗水、取得了进步和实效的个人和团队才能拥有的光荣称号。创先争优是目标更是动力,妇产科团队为此而执着努力着。

 

工作掠影

优秀的团队  优秀的员工

——心胸外科13B区迎接“三甲”医院中期评估工作缩影

迎接“三甲”医院中期评估期间,正是心胸外科13B区“优质护理示范工程”热火朝天的开展之时。作为医院首批试点病区,作为全市第一个开始收费的示范病区,13B区的医务人员既要保证优质护理工作的达标,又要保证“三甲”复评工作出色的完成,病区全体医生、护士为此作出了辛勤的劳动、付出了无私的奉献。

每天早晨,在科主任翁鸢的带领下,大家开始了一天的忙碌:交班、查房、与每个病人的反复交流、沟通、告知……每位医生都全面掌握病人的动态;护士姐妹们在护士长杨新雅的带领下,将自己分管的病人从头到脚悉心护理着,剪指甲、梳头、洗头、洗脚、擦身、更衣、拍背,协助进食、入厕,指导术前、术后的配合知识,反复演示术后有效咳嗽、功能锻炼……病人出院时,总是拉着我们的手感谢连连。

胡晓萍主管护师分管的床位上有一位气管切开的老年女性患者,作为管床护士,她每天都要去这位老太太的病床前十几次,从气管切开的护理到饮食,从排泄到活动,事无巨细,亲自指导。她常常拉着老太太的手做心理护理,鼓励她树立起战胜疾病的信心。从卧床不起到床上活动,从扶着患者下床迈开第一步到自行下床活动,胡晓萍与她反复交流沟通,嘘寒问暖,无微不至。

黄燕芳护师在收缩压高达160mmHg的情况下还坚持为病人服务,直到她住院后仍有病人问道:“今天小黄来不来啊?好几天没看到她啦!她给我打针一点都不疼!”只有病人在享受到真正的优质护理之后才会流露出那份关心与真情。13B的全体护士在优质护理示范工程的省级检查中取得了优异的成绩,为医院全面推进优质护理开创了全新局面。

在迎接“三甲”医院中期评估准备的日子里,13B的全体医护人员为之付出了辛勤的汗水。作为省级临床重点专科的心胸外科,全体医务人员清醒的认识到本次“三甲”医院复评,该科是必查科室,绝不能因个人原因而影响医院大局,大家尽心尽责做好各项迎检工作:为进一步完善近3年临床台帐资料,每位医生按照科室分配给大家的任务,各有侧重,加班加点,全力以赴;在梳理近三年必备技术项目过程中,科室副主任蔡铭同志担任了该项目的牵头人,在完成日常繁重的医疗工作外,带领科室同志利用休息日和工作之余,深入病案室,在闷热的环境中,在上千份病案里,不厌其烦的查找本专科必备技术项目的病例。这项工作任务重,责任大,在他们的心中就只有一个目标,就是要为“三甲”中期评估多得分,少失分。13B区在检查当天接受了省厅专家们的检查,取得了较好的成绩。

上述只是一支优秀团队和部分优秀员工的工作缩影,他们用爱和责任给病人带去健康,他们在医院重点工作中舞出了别样的精彩!

 

人物专访

“想”和“做”是两码事

——记肿瘤放疗科主任张福正同志

肿瘤放疗科自去年创建成为市级临床重点专科后,党员科主任同时也是学科带头人的张福正同志,就把科室发展目标瞄准了省级临床重点专科。
   
今年年初,新豪天地:遴选出四个具有一定发展基础,条件相对成熟的科室申报省重点专科,肿瘤放疗科就是其中之一。作为放疗科主任的张福正同志,立即召开科室托管集团成员会议,首先统一一、二级科主任的思想,提高认识,专题研究重点专科创建工作。其次研读标准,从历史的角度分析放疗科的发展变化,从近三年来科室在技术水平、人才队伍、医疗设备、专科管理等方面取得的成绩比照评审标准,从薄弱环节寻找应对措施,一遍遍梳理,一次次推敲,在申报书正式报送的那一刻,张主任自己也记不清这是第几稿了。

通过前期认真细致的准备,肿瘤放疗科顺利通过了省重点专科的初审,5月份迎来了省厅专家组现场测评。作为科主任,张福正同志深知创建省级重点专科对于放疗科,对于科室全体医务人员乃至医院的意义,说是机遇没错,说是挑战更为确切。于是,他再次召开科主任、护士长、技术骨干会议,并通过大家来统一全科同志思想,凝聚全科同志智慧,全力以赴创建省级重点专科。有人认为科室要创省重点是应该的,但目前有困难;有人列举了困难一二三四;有人甚至有点想打退堂鼓了。面对这种情况,张主任严肃地说:“我们想要创上省重点”和“我们一定要创上省重点”是两码事,前者只是一种愿望,而后者是一种决心。如果你觉得你可能无法实现这个目标,那么结果必将如你所想!”那一刻,在场的每一位同志都被张主任坚定的决心震撼了…… 随后,张主任将具体工作进行了分工,大家都主动承担了任务,只为心中同一个目标——“我们一定要创上省重点”!。

在全院深入开展创先争优活动期间,也是放疗科迎接现场评审的关键时期,张福正同志充分发挥科主任党员的先锋引领作用,和许敏、杨波、王明智、赵于天等几位主任带领全科同志迎难而上,日以继夜,加班加点……因为大家深知如果半途而废,那创建省重点的梦想将彻底破灭。

在张福正主任的带领下,在全科同志的共同努力下,7月,肿瘤放疗科以“成功创建成为省级临床重点专科”向建党90华诞献礼。全科同志欢欣鼓舞,同时更进一步领悟了张福正主任说的道理:“想”和“做”是两码事,当目标确定后,只要我们下定决心,坚持不懈,我们就有机会笑着对自己说:“原来我们完全有能力做到!”

 

管理风采

团结就是力量

——肿瘤外科管理者团队的风采

20117月,普通(肿瘤)外科成功创建为江苏省临床重点专科。得知这一喜讯,兴奋之余,肿瘤外科的每一位职工深知成绩来之不易。

近三年来,肿瘤外科全体干部职工经历了前所未有的挑战,肩负着比其他科室职工更大的责任和压力。2009年年初,陈平康主任的突然病逝使肿瘤外科全体职工一度沉浸在悲痛之中,同时对科室发展产生担忧。周洪伟主任临危受命,挑起了肿瘤外科建设发展的大梁,郭子健、费伯健、许示心、杭剑萍、孟东等主任积极配合,手术占比列全院前茅,收入总量连年增长,药品比例逐年下降,科室管理日趋规范。大家常说,只有科室发展了,个人才能更好地发展。
   
今年年初,科室申报了江苏省临床重点专科。周洪伟主任带领全科同志一起,学习标准,查摆问题,强化措施,振奋精神,在科室掀起了创建热潮。从开始填写申报书到接受现场评审的三个多月时间里,肿瘤外科全体科主任护士长卯足了劲,团结一致,分分必争,他们既是组织者,也是指挥者,更是实施者。从一般专科技术项目、重点专科技术项目到新技术新项目的梳理论证,从病历的查找汇总到台账资料的完善,从专科设备的名称型号到使用情况分析,从科研论文的整理到各类证书的收交等等,全体科主任护士长事无巨细,带领科室同仁一起始终做到“工作有分工,责任不分家”。朱凌云、沈翌卉、杭凌三位护士长充分发挥“科室内当家”作用,全力配合科主任做好各项工作,雷厉风行,一丝不苟,牢牢把握每一件事情,每一个环节,每一个步骤的着力点,他们把对科室的感情融入到每一项工作之中,尽最大努力把手中的事情做精做细,做得出彩,做出成绩。为了把科室最好的一面展现给检查组各位专家,虽说申报书是自己亲自填写,内容可以说是烂熟于心,但检查当天,周洪伟主任又一次翻开了它,他说要对专家可能提及的问题做些准备,细微之处无不显现出一位科主任严谨细致,精益求精的工作作风。检查时,周洪伟、郭子健、费伯健三位主任和朱凌云、沈翌卉、杭凌三位护士长全程陪同,主动应答,展现给专家组成员一幅“团结就是力量”的画面。
   
省级临床重点专科的成功创建,为科室及全体医务人员自身发展搭建了更高的平台,沉甸甸的奖牌蕴含了全体干部职工三年来的努力与辛劳,也把更重的一份责任压在了大家的肩上。一个结果即是一个新的起点,站在新的起点,肿瘤外科全体干部职工将努力围绕胃肠肿瘤微创及规范化综合治疗、乳腺肿瘤、甲状腺肿瘤、肝胆胰肿瘤的外科治疗等普外肿瘤性疾病开展科学研究及引进新技术,力争在未来35年内使科室发展成为技术力量雄厚、专科设备一流、医疗技术水平省内一流的专科,为更多的患者提供更好更优质的服务。

 

△核医学科是一支年轻而富有朝气的团队,他们在党员科主任万卫星同志的带领下,积极开展PET-CT技术项目推进医疗优势发展。为了能让病人得到及时的检查和治疗,工作人员凌晨4点就开始做产药等准备工作,早晨7点开始就接待病人检查,经常中午顾不上休息连续工作10个小时以上。科主任组织与影像科联合读片进行质量监控,经常利用休息时间对有价值的案例进行探讨、分析、共享,科室团队精神、协作精神、奉献精神随时可见,每一位同志都在各自的岗位上无私奉献着,今年上半年科室成功创建为省级重点专科。


 

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